30歲什麼都不會

2022年7月21日 — 我前幾天剛過完30歲生日，心情卻是有些複雜。感覺自己的未來一片茫茫，現在的工作就是不好不壞，沒什麼熱情和發展性，但要走也不知道以後要往哪裡去， ...

在我有限的來訪諮詢的資料庫中，有嚴重30歲標籤纏身的人，在意識上認為30歲不知道還能做什麼工作、覺得一切都很迷惘徬徨，通常會歷經一個重大的職涯轉換亂流，這個亂流會讓 ...

2020年8月22日 — 華人或東亞的社會就是充斥著太多這樣的「潛規則」，大家都在這樣傳統的龐大壓力下而喘不過氣來，只要人生沒按照「正常模式」走下來，就會被視為「異類」或 ...

2020年10月2日 — 6.沒有一個上班環境是100分的，連70分的都不容易找，對工作的期待想像太高，失落感就更大。 7.做哪一行、對哪類工作有興趣，30歲之前要想清楚，然後專心 ...

2022年5月26日 — ... 有些漏回覆到的不好意思... 大家的留言有好的有壞的，我都虛心接受，因為我就是上來請教的之後就不更新了～～～這篇文章也會留著給需要的人看看 ...

2023年8月30日 — ... 不認同你，都難。 其實，我們都比自己想的再更厲害一點點。30歲以前，建立自己打天下的武器；30歲之後，選擇打天下的環境。 （我想你還喜歡：職業倦怠 ...

2024年5月12日 — 如果你之前是做技術密集的工作，那就大概只能從基層做起了；如果你是有能力跳槽的人，應該會有很多的工作來找你，因為每家公司都缺人才，能夠適任主管職位 ...

2024年6月10日 — ... 30歲以下的年輕人，很多職缺都是應徵基層人員，人力專家就指出，三十歲後找工作不該只用人力銀行，可以多藉由人脈或獵才顧問引薦，不僅能能提升面試及 ...

2013年9月1日 — 雖然法律規定雇用不可有年齡歧視，可是所有企業都有一個說不出口的潛規則：女性28歲後、男性在32歲後還出現換工作頻繁、或職務不連貫的情形，就會被默默貼 ...